17.10.2016

На сайті Професійної спілки працівників охорони здоров’я України розміщено відповідь Міністерства охорони здоров’я України щодо рівня заробітної плати медичних працівників та перспектив збільшення обсягу медичної субвенції.

МІНІСТЕРСТВО ОХОРОНИ ЗДОРОВ’Я УКРАЇНИ

(МОЗ України)

07.10.2016

№ 10.1-18/Д-1/10/2888-16/26086

Професійна спілка працівників
охорони здоров’я України

На виконання доручення Віце-прем’єр-міністра України Розенка П.В. від 29.09.2016 р. № 22338/10/1-16 до листа Комітету Верховної Ради України з питань охорони здоров’я від 26.09.2016 р. № 04-25/10-992(225227) Міністерство охорони здоров’я України розглянуло звернення Професійної спілки працівників охорони здоров’я України щодо деяких питань фінансового забезпечення галузі охорони здоров’я і у межах компетенції повідомляє.

Міністерство поділяє стурбованість ситуацією у галузі щодо рівня заробітної плати працівників, який протягом багатьох років залишається нижчим від рівня заробітної плати працівників промисловості та інших, хоча з 01 травня 2016 р. підвищено розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1-го тарифного розряду до 1185 грн., мінімальної заробітної плати — до 1450 грн., на думку МОЗ України, першочергового вирішення потребує питання щодо підвищення ставки працівника 1-го тарифного розряду до розміру мінімальної заробітної плати (ст. 6 Закону України «Про оплату праці» та ст. 96 Кодексу законів про працю України).

Разом з тим, вказані питання слід розглядати у взаємозв’язку з обсягом валового внутрішнього продукту, який перерозподіляється через зведений бюджет України, оскільки бюджетні видатки формуються у межах наявних ресурсів доходної частини бюджету, тому робота щодо поліпшення соціального захисту працівників галузі охорони здоров’я буде проводитися з урахуванням фінансових можливостей держави.

Детальніше